Hotărârea nr. 193 din 2024

HOTĂRÂREA NR. 193 privind aprobarea organigramei, statului de funcții și a Regulamentului de organizare și funcționare pentru Direcția de Asistență Socială Sibiu, începând cu data de 01.06.2024
(Anexa nr. 3 la HCL NR. 193/2024 modificată de HCL NR. 43/2025 și HCL NR. 178/2025)

24h193

JUDETUL SIBIU
CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI SIBIU

HOTARÂREA NR. 193

privind aprobarea organigramei, statului de functii si a Regulamentului de organizare si
functionare pentru Directia de Asistentã Socialã Sibiu, începând cu data de 01.06.2024

 

          Consiliul Local al Municipiului Sibiu întrunit în sedinta ordinarã din data de 28.05.2024,
Analizând:
   - referatul de aprobare nr. 36107/16.05.2024 privind oportunitatea promovãrii proiectului de hotãrâre pentru aprobarea organigramei, statului de functii si Regulamentului de organizare si functionare pentru Directia de Asistentã Socialã Sibiu, întocmit de initiator primar Astrid Cora Fodor,
   - raportul de specialitate nr. 36508/17.05.2024 prin care Directia de Asistentã Socialã Sibiu propune aprobarea organigramei, statului de functii si Regulamentului de organizare si functionare pentru Directia de Asistentã Socialã Sibiu, începând cu data de 01.06.2024,
Având în vedere urmãtoarele:
   - Prevederile Legii nr. 296/2023 privind unele mãsuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilitãtii financiare a României pe termen lung si ale O.U.G. nr. 115/2023 privind unele mãsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscal, combaterea evaziunii fiscal, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene conform cãrora:
         - Institutiile si autoritãtile publice trebuie sã aprobe pânã la data de 30 iunie 2024 mãsurile privind reorganizarea structurilor functionale, inclusiv organigramele, statele de functii si regulamentele de organizare si functionare;
         - Functiile publice de conducere de sef birou se desfiinteazã începând cu 01.11.2023, precum si structurile organizatorice care functioneazã ca si birouri, iar persoana care ocupã functia de sef birou se mentine în aceastã functie pânã la aprobarea noii organigrame, stat de functii si regulament de organizare si functionare, pãstrându-si drepturile salariale la intrarea în vigoare a Legii nr. 296/2023;
         - Pentru constituirea unui serviciu este necesar un numãr minim de 10 posturi de executie;
         - Numãrul total al functiilor publice de conducere din cadrul autoritãtii sau institutiei publice este de maximum 8% din numãrul total al posturilor aprobate la nivel de ordonator principal de credite;
         - Conditia minimã de vechime în specialitate pentru exercitarea functiei de sef serviciu este de 5 ani.
   - Prevederile art. III alin. (2) din O.U.G. nr. 63/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 273/2006 privind finantele publice locale, precum si pentru stabilirea unor mãsuri financiare, cu modificãrile si completãrile ulterioare, Numãrul maxim de posturi nu se aplicã si capitolului bugetar "Învãtãmânt" finantat din bugetele locale, … si nici capitolelor bugetare "Sãnãtate", "Asigurãri si asistentã socialã" si Servicii publice de interes local sau judetean, specializate, cu personalitate juridicã, înfiintate si organizate în subordinea consiliilor locale sau consiliilor judetene, dupã caz, prin hotãrâri ale autoritãtilor deliberative ale unitãtilor administrativ-teritoriale respective", asa cum sunt definite la art. 28 alin. (2) lit. a) din Legea serviciilor comunitare de utilitãti publice nr. 51/2006, republicatã, cu modificãrile si completãrile ulterioare, indiferent de sursa de finantare.
   - În sarcina Directiei de Asistentã Socialã s-au adãugat o serie de noi atributii, care sunt îndeplinite cu acelasi personal, ceea ce implicã un volum mare de muncã cu beneficiarii, precum si nerespectarea termenelor care în asistentã socialã sunt mai scurte (ex: 15 zile);
   - Încadrarea într-un mod economic si eficient a cheltuielilor aferente posturilor aprobate, precum si planificarea si utilizarea eficientã a resurselor umane;
   - Structura organizatoricã actualã a Directiei de Asistentã Socialã Sibiu care, urmare a unei analize efectuate în prealabil, impune o reorganizare a acesteia în vederea eficientizãrii activitãtii si prestãrii unor servicii publice de calitate în interesul comunitãtii, precum si în scopul dezvoltãrii unui sistem administrativ performant si competitiv;
Vãzând avizul Comisiei pentru administratie publicã localã, juridicã, apãrarea ordinii publice, respectarea drepturilor si libertãtilor cetãtenilor,
În conformitare cu prevederile art. 370, art. 390, art. 391, art. 405, art. 407, art. 409, art. 476-479, art. 507 alin. (6), art. 518 alin. (1) si (2) din O.U.G nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificãrile si completãrile ulterioare, art. 40 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 53/2003 – Codul Muncii, cu modificãrile si completãrile ulterioare, art.78 din H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalulului contractual din sectorul bugetar plãtit din fonduri publice, cu modificãrile si completãrile ulterioare, art. VII alin. (38) din Ordonanta de urgentã a Guvernului nr. 121/2023 pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgentã a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, precum si pentru modificarea art. III din Ordonanta de urgentã a Guvernului nr. 191/2022 pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgentã a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ si ale anexei nr. 10 la Ordonanta de urgentã a Guvernului nr. 57/2019, cu modificãrile si completãrile ulterioare, Legea nr. 296/2023 privind unele mãsuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilitãtii financiare a României pe termen lung, art. LXIX din O.U.G. nr.115/2023 privind unele mãsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscalã, combaterea evaziunii fiscale, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene, O.U.G. nr. 63/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 273/2006 privind finantele publice locale, precum si pentru stabilirea unor mãsuri financiare, cu modificãrile si completãrile ulterioare,
În temeiul prevederilor art. 129 alin. (2) lit. a) si alin. (3) lit. c), art. 136 alin. (8), art. 139 alin. (1), art. 196 alin. (1) lit. a), art. 243 alin. (1) lit.a) din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificãrile si completãrile ulterioare,

 

HOTARASTE :

Art.1. Începând cu data de 01.06.2024 se aprobã urmãtoarele modificãri intervenite în statul de functii si organigrama Directiei de Asistentã Socialã Sibiu, dupã cum urmeazã:

1. Serviciul Asistentã Socialã (format în prezent din Biroul Venit Minim Garantat si Biroul Alocatii Familiale) se reorganizeazã, urmând a fi format din 2 compartimente, dupã cum urmeazã: Compartimentul Ajutor de Incluziune si Compartimentul Ajutor pentru Familia cu Copii. În cadrul Serviciului Asistentã Socialã vor fi 1 sef serviciu gradul II si 11 functii de executie.

      - Biroul Venit Minim Garantat se transformã în Compartimentul Ajutor de Incluziune, din cadrul cãruia functia publicã de conducere de sef birou grad II (I.D. 435775), ocupatã de d-na Rusu Maria Mihaela, se transformã în functie publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior, care corespunde studiilor de specialitate si vechimii în specialitate a doamnei Rusu Maria Mihaela, aceasta urmând a fi numitã în functia publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior în cadrul Compartimentului Ajutor de Incluziune.
Compartimentul Ajutor de Incluziune va fi compus din 6 functii de executie, dupã cum urmeazã:

   - 5 functii publice de consilier, clasa I, grad profesional superior, ocupate
   - 1 functie publicã de consilier, clasa I, grad profesional principal, ocupatã

     - Biroul Alocatii Familiale se transformã în Compartimentul Ajutor pentru Familia cu Copii, din cadrul cãruia functia publicã de conducere de sef birou grad II (I.D.435780), ocupatã de d-na Pãucean Claudia se transformã în functie publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior, care corespunde studiilor de specialitate si vechimii în specialitate a doamnei Pãucean Claudia, aceasta urmând a fi numitã în functia publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior în cadrul Compartimentului Ajutor pentru Familia cu Copii.
Compartimentul Ajutor pentru Familia cu Copii va fi compus din 5 functii de executie, dupã cum urmeazã:

   - 4 functii publice de consilier, clasa I, grad profesional superior (din care 3 functii ocupate si 1 functie vacantã)
   - 1 functie publicã de consilier, clasa I, grad profesional asistent, ocupatã

Functionarii publici de executie vor fi numiti în noile structuri, respectiv în cadrul Compartimentului Ajutor de Incluziune si Compartimentului Ajutor pentru Familia cu Copii din subordinea Serviciului de Asistentã Socialã, cu pãstrarea categoriei, clasei si gradului profesional.
Functia publicã de executie de referent, clasa III, grad profesional superior (I.D. 438633), ocupatã de domnul Romanescu Alexandru se mutã de la Biroul Alocatii Familiale la Compartimentul SSM si PSI, nou înfiintat, în subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul,domnul Romanescu Alexandru urmând a fi numit în noua structurã, respectiv Compartimentul SSM si PSI din subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.
Functia publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior ( I.D. 435778), ocupatã de doamna Bojitã Olga se mutã de la Biroul Venit Minim Garantat la Compartimentul Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe din cadrul Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte-Programe, doamna Bojitã Olga urmând a fi numitã în noua structurã, respectiv Compartimentul Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe din cadrul Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte-Programe

2. În subordinea Serviciului de Asistentã pentru Persoane cu Dizabilitãti se înfiinteazã Compartimentul Monitorizare Persoane Adulte cu Handicap care va avea în componentã 1 functie publicã de executie vacantã de consilier clasa I grad profesional asistent (I.D.508468), functie care este mutatã din cadrul Serviciului de Asistentã pentru Persoane cu Dizabilitãti.

Astfel, Serviciul de Asistentã pentru Persoane cu Dizabilitãti (care în prezent are în subordine un compartiment - Compartimetul Asistenti Personali) se reorganizezã, având în componentã:

   - 1 functie publicã de conducere de sef serviciu, gardul II, ocupatã,
   - 7 functii publice de executie de consilier clasa I grad profesional superior, ocupate,
   - 1 functie publicã de executie de consilier clasa I grad profesional principal, ocupatã,
   - 1 functie contractualã de executie de inspector de specialitate grad II, vacantã
   - 1 functie contractualã de executie de inspector grad IA (SSD), ocupatã.

De asemenea, în subordinea Serviciului de Asistentã pentru Persoane cu Dizabilitãti vor exista 2 compartimente, dupã cum urmeazã:

   - Compartimentul Monitorizare Persoane Adulte cu Handicap, nou înfiintat, compus dintr-o functie publicã de executie vacantã de consilier, clasa I, grad profesional asistent (I.D.508468)
   - Compartimentul Asistenti personali, compus din 263 de functii contractuale de executie de asistent personal

În cadrul Serviciului de Asistentã pentru Persoane cu Dizabilitãti vor fi 1 sef serviciu gradul II, 11 functii de executie si 263 functii de asistent personal.

3. Se mutã functia contractualã de executie de sofer I ocupatã de domnul Pîcã Gheorghe de la Cantina Munipiului Sibiula Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.

4. Se mutã functia publicã de executie de referent, clasa III, grad profesional superior (I.D. 438633) ocupatã de domnul Romanescu Alexandru de la Biroul Alocatii Familiale la Compartimentul SSM si PSI, nou înfiintat, în subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.

5. Se mutã functia publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior (I.D. 435804), ocupatã de domnul Ciocãnea Ioan Daniel de la Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul la Compartimentul SSM si PSI, nou înfiintat în subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.

6. Functia publicã de executie vacantã de referent, clasa III, grad profesional superior (I.D. 435807) se transformã în functie publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior si se mutã de la Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul la Compartimentul Control Intern Managerial nou înfiintat din cadrul Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.

7. Se mutã Centrul de Zi "Caleidoscop", aflat în parteneriat cu Fundatia "Un Copil, O sperantã" (U.C.O.S.) din subordinea directorului executiv în subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.

8. Urmare a modificãrilor efectuate mai sus, Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul va avea în componentã 1 sef serviciu si 22 de functii de executie, fiind format din:

   - 1 functie publicã de conducere ocupatã de sef serviciu, gradul II
   - 3 functii publice de executie de consilier superior, ocupate
   - 1 functie contractualã de executie de inspector IA, ocupatã
   - 3 functii contractuale de executie de sofer I, ocupate

De asemenea, în subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul vor exista 2 compartimente si 1 centru, dupã cum urmeazã:

   - Compartimentul SSM si PSI, care va fi compus din:

      - 1 functie publicã de executie ocupatã de consilier, clasa I, grad profesional superior (I.D.435804) mutatã definitiv, cu repartizarea postului, de la Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul
      - 1 functie publicã de executie ocupatã de referent, clasa III, grad profesional superior (I.D.438633) mutatã definitiv, cu repartizarea postului, de la Biroul Alocatii Familiale

   - Compartimentul Control Intern Managerial, nou înfiintat, care va fi compus dintr-o functie publicã de executie vacantã de consilier, clasa I, grad profesional superior (I.D.435807) transformatã din functia publicã vacantã de referent clasa III grad profesional superior si mutatã de la Serviciul Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul

   - Centrul de zi "Caleidoscop", care are în componentã 12 functii contractuale de executie, dupã cum urmeazã:

      - 1 functie contractualã de executie de asistent social principal, ocupatã
      - 3 functii contractuale de executie de psiholog practicant (2 ocupate si 1 temporar vacantã)
      - 2 functii contractuale de executie de logoped principal, ocupate
      - 4 functii contractuale de executie de psihopedagog principal, ocupate
      - 1 functie contractualã de executie de psihopedagog, ocupatã
      - 1 functie contractualã de executie de masor principal, ocupatã

Functionarii publici cãrora li se aplicã mutarea definitivã cu repartizarea postului corespunzãtor functiei publice detinute, vor fi numiti în noua structurã, respectiv Compartimentul SSM si PSI din subordinea Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul.
Personalul contractual mutat în cadrul Serviciului Resurse Umane, Comunicare si Relatii cu Publicul va fi încadrat în noua structurã.

9. Se mutã functia contractualã de executie de inspector de specialitate grad IA ocupatã de doamna Petricã Constanta Cocuta de la Cantina Municipiului Sibiu la Serviciul Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ.

10. Se mutã functia contractualã de executie de administrator I ocupatã de doamna Giurcã Camelia de la Cãminul pentru Persoane Vârstnice la Serviciul Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ.

11. Se mutã  functia contractualã de executie de administrator I ocupatã de domnul Marcu Vasile de la Biroul Venit Minim Garantat la Serviciul Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ.

12. Urmare a modificãrilor efectuate mai sus, Serviciul Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ va avea în componentã 1 functie publicã de conducere de sef serviciu gradul II, ocupatã si 10 functii de executie, dupã cum urmeazã:

   - 5 functii publice de consilier, clasa I, grad profesional superior, ocupate
   - 1 functie publicã de referent, clasa III, grad profesional superior, ocupatã
   - 2 functii contractuale de inspector de specialitate grad IA, ocupate
   - 2 functii contractuale de administrator I, ocupate
Personalul contractual mutat în cadrul Serviciului Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ va fi încadrat în noua structurã.

13. Se mutã functia publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior (I.D. 435778), ocupatã de doamna Bojitã Olga de la Biroul Venit Minim Garantat la Compartimentul Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe din subordinea Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte-Programe.

14. Se mutã 2 functii contractuale de executie vacante de muncitor necalificat I (pe perioadã determinatã) de la Biroul Venit Minim Garantat la Compartimentul Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe din subordinea Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte Programe.

15. Centrul Social Gusterita din subordinea directorului executiv se mutã în subordinea Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte-Programe

16. Serviciul Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte Programe (format în prezent din 3 compartimente: Compartiment Juridic si Contencios, Compartiment Achizitii Publice si Compartiment Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe) se reorganizezã, urmând a fi format din 3 compartimente si un centru, dupã cum urmeazã:

   - Compartiment Juridic si Contencios, compus din 2 functii publice de executie de consilier juridic, clasa I, grad profesional superior (1 functie ocupatã si 1 functie vacantã)

   - Compartiment Achizitii Publice compus din 2 functii publice de executie de consilier achizitii publice, clasa I, grad profesional superior (functii ocupate)

   - Compartiment Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe, compus din:

      - 2 functii publice de executie de consilier, clasa I, grad profesional superior, ocupate
      - 1 functie publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional principal, vacantã
      - 1 functie publicã de executie de consilier, clasa I, grad profesional asistent, temporar vacantã
      - 2 functii contractuale de executie de inspector tr. II, perioadã determinatã, (1 ocupatã si 1 vacantã)
      - 2 functii contractuale de executie de muncitor necalificat I, perioadã determinatã, vacante

   - Centrul Social Gusterita, compus din:

      - 1 functie contractualã de conducere de coordonator personal de specialitate gradul II, ocupatã
      - 1 functie contractualã de executie de mediator social, ocupatã
      - 1 functie contractualã de executie de muncitor necalificat I, ocupatã

În cadrul Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte Programe vor fi 1 sef serviciu gradul II, 1 coordonator personal de specialitate si 14 functii de executie.

Functionarul public cãruia i se aplicã mutarea definitivã cu repartizarea postului corespunzãtor functiei publice detinute, va fi numit în noua structurã, respectiv Compartiment Monitorizare si Analize Statistice, Strategii si Proiecte-Programe din subordinea Serviciului Juridic, Contencios, Achizitii Publice si Proiecte Programe.

17. Biroul Protectia Copilului se reorganizeazã în serviciu si îsi schimbã denumirea în Serviciul Protectia Copilului si a Familiei. În cadrul Serviciului Protectia Copilului si a Familiei vor fi 1 sef serviciu si 12 functii de executie.

   - Functia publicã de conducere de sef birou, grad II (I.D. 435794),ocupatã de d-na Voina Luminita Maria se transformã în functie publicã de conducere de sef serviciu, grad II, cu acordul doamnei Voina Luminita Maria, aceasta îndeplinind conditiile de vechime, experientã si studii de specialitate prevãzute de lege. Functionarul public care ocupã functia publicã de conducere de sef birou gradul II va fi numit în functia publicã de conducere de sef serviciu gradul II în cadrul Serviciului Protectia Copilului si a Familiei

   - Serviciul Protectia Copilului si a Familiei va avea în componentã:

      - 1 functie publicã de conducere de sef serviciu gradul II, ocupatã
      - 2 functii publice de executie de consilier clasa I grad profesional superior, ocupate
      - 2 functii publice de executie de consilier clasa I grad profesional principal, ocupate
      - 2 functii publice de executie de consilier clasa I grad profesional asistent (1 ocupatã si 1 temporar vacantã)

   - Serviciul Protectia Copilului si a Familiei va avea în subordine 2 compartimente si 1 centru, dupã cum urmeazã:

      - Compartimentul Violentã Domesticã, nou înfiintat,care va fi compus dintr-o functie publicã de executie vacantã de consilier, clasa I, grad profesional debutant (449322) mutatã de la Biroul Protectia Copilului
      - Compartimentul Observatorul Local al Copilului, nou înfiintat, care va fi compus dintr-o functie contractualã de executie de inspector de specialitate grad II, mutatã de la Biroul Protectia Copilului
      - Centrul de Asistentã Medicalã Comunitarã, care se mutã din subordinea Centrului de Servicii Comunitare în subordinea Serviciului Protectia Copilului si a Familiei si este alcãtuit din 4 functii contractuale de executie, dupã cum urmeazã:
            - 2 functii contractuale de executie de asistent medical comunitar principal, ocupate
            - 2 functii contractuale de executie de mediator sanitar (1 ocupatã si 1 vacantã)

Functionarii publici de executie vor fi numiti în noua structurã, cu pãstrarea categoriei, clasei si gradului profesional.

18. Se mutã functia contractualã de executie de asistent social principal ocupatã de d-na Bratu Larisa Gabriela de la Cantina Municipiului Sibiu la Centrul care Acordã Servicii de Îngrijire si Asistentã la Domiciu, din subordinea Centrului de Servicii Comunitare

19. Urmare a modificãrilor mentionate mai sus, Centrul de Servicii Comunitare va avea în componentã 1 functie contractualã de conducere de coordonator personal de specialitate grad II si 10 functii de executie si va avea în subordine:
      - Centrul care acordã servicii de îngrijire si asistentã la domiciliu
      - Clubul pentru persoane vârstnice 1 (Sibiu,str. A. Saguna, nr. 21)
      - Clubul pentru persoane vârstnice 2 (Sibiu, str. Ocnei, nr. 20)

20. În cadrul Centrului Adãpostul de Noapte se transformã functia contractualã de conducere de coordonator personal de specialitate grad II, ocupatã de domnul Hageanu Marius, în functie de sef centru grad II, având în vedere mãsura dispusã de Agentia Judeteanã de Plãti si Inspectie Socialã Sibiu în Raportul de monitorizare în teren a serviciilor sociale nr. 11/03.11.2023, cu termen de realizare pânã la data de 30.06.2024.

21. Urmare a  promovãrii examenului de cãtre personalul care îndeplineste conditiile de promovare în grad profesional imediat superior celui detinut, se aprobã:

      - transformarea functiei publice de executie de consilier clasa I, grad profesional principal (I.D.508600) din cadrul Serviciului Salarizare, Financiar-Contabil, Buget si Administrativ ocupatã de d-na Dãncilã Cristina Maria în functie publicã de executie de consilier clasa I, grad profesional superior
      - transformarea functiei publice de executie de consilier clasa I, grad profesional asistent (I.D.539262) din cadrul Biroului Protectia Copilului (care devine Serviciul Protectia Copilului si a Familei) ocupatã de d-na Stefan Cristina Maria în functie publicã de executie de consilier clasa I, grad profesional principal
      - transformarea functiei publice de executie de consilier clasa I, grad profesional asistent (I.D.508472) din cadrul Biroului Venit Minim Garantat (care devine Compartimentul Ajutor de Incluziune), ocupatã de d-na Pîcã Claudia în functie publicã de consilier clasa I, grad profesional principal

22. Urmare a parcurgerii perioadei de debutant si a obtinerii calificativului "corespunzãtor" la evaluarea activitãtii, se aprobã:

      - transformarea functiei publice de executie de consilier debutant (I.D.435797) din cadrul Biroului Protectia Copilului (care devine Serviciul Protectia Copilului si a Familei), ocupatã de d-na Ferenczy Andreea în functie publicã de consilier clasa I, grad profesional asistent
      - transformarea functiei contractuale de executie de psihopedagog debutant din cadrul Centrului de zi "Caleidoscop", ocupatã de d-na Banea Laura Cristina în functie contractualã de psihopedagog.

Prin modificãrile propuse, numãrul de posturi aprobate pentru Directia de Asistentã Socialã Sibiu va fi de 421, astfel:
Total functii de conducere: 14, din care:

      - 7 functii publice de conducere
      - 7 functii contractuale de conducere

Total functii de executie: 407, din care:

      - 49 functii publice de executie
      - 358 functii contractuale de executie

Functiile contractuale existente în statul de functii al Directiei de Asistentã Socialã Sibiu nu presupun exercitarea prerogativelor de putere publicã, conform prevederilor art. 370 din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificãrile si completãrile ulterioare.

Art.2. Începând cu data de 01.06.2024, se aprobã în mod corespunzãtor, Organigrama (Anexa nr. 1), Statul de functii (Anexa nr. 2) si Regulamentul de organizare si functionare (Anexa nr. 3) pentru Directia de Asistentã Socialã Sibiu, care fac parte integrantã din prezenta hotãrâre.

Art.3. Directorul executiv al Directiei de Asistentã Socialã Sibiu va asigura executarea prevederilor prezentei hotãrâri.



Adoptatã în Sibiu la data de 28.05.2024.


       Presedinte de sedintã,
   Monica-Adriana Munteanu



        CONTRASEMNEAZÃ,
         Secretar General
           Dorin Ilie Nistor


Obs:pentru intreaga hotarare scanata vezi hot193.pdf